首页 / 鹿城生活 / 正文

你以为遇到了“伯乐”?昆山人小心!可能是…

维小尼_ 2020-10-17 08:34:18




收押金、扣押身份证、
侵害劳动者财产权益、
严重扰乱人力资源市场秩序……
 黑中介 实在可恨!



当前,昆山正全力开展人力资源市场秩序“清朗行动”。开发区迅速落实行动要求,自7月份打响全区“清朗行动”第一枪以来,持续严厉打击、依法处理人力资源市场违法现象,进一步加强人力资源市场监管,维护公平、规范、竞争有序的就业环境,规范和促进全区人力资源市场秩序健康发展。


突出重点

把专项整治抓实抓细,

“零容忍”

对违规行为依法从严处罚,

开发区重拳接连出击,
对辖区非法人力资源服务机构
开展专项执法行动。


  9月25日



区综合行政执法局抽调执法人员组成检查组,对绿地世纪家园范围内的劳务中介机构及劳务派遣公司进行摸底排查,重点检查人力资源服务机构证照资质和经营活动情况。

检查中,发现多家中介机构存在未经许可擅自经营职业中介服务台账未建立扣押劳动者居民身份证等问题。根据摸排情况,执法人员梳理汇总各类问题,拟定初步处理措施。



  10月13日



区综合行政执法局牵头,联合市劳动监察大队、开发区劳动所、辖区街道及派出所等部门,对前期摸排时拒不接受检查的多家职介机构开展突击整治行动。

执法人员对各劳务中介机构的经营资质、是否存在扣押劳动者身份证件等情况作进一步核查,对关键证据进行拍照取证,按照法定程序对从事职业中介活动的组织或个人所使用的电子设备启动证据先行登记保存,并开具调查询问通知书,要求当事人限期前往执法局作进一步调查处理,对查证属实的违法违规行为将按照法律规定依法严肃处理


此次执法行动共出动执法人员26人,摸底排查劳务中介机构及劳务派遣公司14家,检查人力资源服务机构和劳务派遣公司4家,关停无证劳务中介2家。



开发区将以此次行动为契机,进一步对扰乱职业中介市场秩序的违法行为进行整顿和规范,加大对违法主体的查处力度和信用约束力度,督促职业中介机构合法合规经营,为全区搭建规范有序的劳务市场和就业环境,切实维护劳动者和用人单位的合法权益。


一起来了解下人力资源市场管理

相关法律法规吧!

(上下滑动查看)

《中华人民共和国就业促进法》



第四十条规定:

设立职业中介机构应当在工商行政管理部门办理登记后,向劳动行政部门申请行政许可。

未经依法许可和登记的机构,不得从事职业中介活动。


第六十四条规定:

违反本法规定,未经许可和登记,擅自从事职业中介活动的,由劳动行政部门或者其他主管部门依法予以关闭;有违法所得的,没收违法所得,并处一万元以上五万元以下的罚款。

《中华人民共和国劳动合同法》



第五十七条规定:

经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。


第九十二条规定:

违反本法规定,未经许可,擅自经营劳务派遣业务的,由劳动行政部门责令停止违法行为,没收违法所得,并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款;没有违法所得的,可以处五万元以下的罚款。


 

广大求职者在找工作时,务必注意以下几点

1.不要轻信网络、广告招聘,要核实相关信息;

2.不要轻信知名大企业、高工资、高待遇等条件,更不要被“急招”“厂家直招”等招聘信息引诱;

3.如遇用人单位称需先缴纳所谓的押金、服装费、培训费等费用时,一定要加强防范,警惕求职用工陷阱;

4.要到持有正规证照的中介机构或参加政府部门组织的招聘会进行招工或求职;

5.如遇求职陷阱、诈骗或者被扣押证件,要及时向劳动监察部门举报,切实维护自身权益。

素材来源:区综合执法局